Assessment – how to let your colleagues grow and develop the learning culture you need

Prelekcja prowadzona w języku angielskim. W dzisiejszych czasach od zespołów HR oraz L&D oczekuje się zarazem: dostarczania atrakcyjnych dla pracowników struktur i ścieżek rozwoju zawodowego oraz przekształcania organizacji poprzez rozwijanie kultury uczenia się promującej dzielenie się wiedzą, mentalność nastawioną na feedback, eksplorację, a nawet uczenie się na błędach. Oba aspekty są kluczowe w procesie mierzenia się z największymi wyzwaniami obserwowanymi obecnie na rynku, takimi jak ,,wielka rezygnacja”, niesamowita wręcz prędkość cyfrowej transformacji i powiązana z nią konieczność ciągłej zmiany kompetencji i umiejętności pracowników. Jak upiec dwie pieczenie na jednym ogniu? Podczas prezentacji chciałbym opowiedzieć o Growth Assessment, czyli nowym procesie awansu i rozwoju, wprowadzonym w 2022 roku w Volvo Group Digital & IT. Przedstawię jego główne założenia oraz sposób, w jaki wdrożyliśmy go do naszej organizacji.