AI zmienia nie tylko sposób, w jaki ludzie się uczą, ale także rolę zespołów L&D. Coraz mniejsza wartość leży dziś w samym dostarczaniu szkoleń, a coraz większa w rozumieniu potrzeb biznesu, projektowaniu środowiska uczenia, budowaniu zdolności organizacji i wspieraniu realnej zmiany zachowań. Wystąpienie pokaże, jak redefiniuje się rola L&D w świecie AI i gdzie dziś naprawdę powstaje jego strategiczna wartość.
