Młodzi na rynku pracy. Jak skutecznie trafić do ich serc i umysłów

Czego młodzi ludzie oczekują od pracy? Jakie potrzeby i oczekiwania mają pokolenia Z i Y? Co stanowi dla nich wyzwanie, a co ich motywuje? Wspólnie z ekspertami przeprowadziliśmy badanie, które pozwoliło nam zrozumieć, czym młodzi kierują się przy wyborze miejsca pracy i co jest dla nich istotne. Mając te informacje, jakie podejście do zarządzania i rozwoju powinniśmy przyjąć? Co powinno charakteryzować nowoczesne przywództwo, aby było skuteczne? Jakich narzędzi powinniśmy używać i jak zmieniać nasze podejście do rozwoju, aby dotrzeć do serc i umysłów młodych? O tym więcej już podczas najbliższego spotkania.